学院围绕“双向选择”的就业机制，采取走出去、请进来等措施，积极为毕业生提供就业信息，拓宽就业渠道，开展人才素质测评、个人形象设计和求职面试技巧等培训，提高毕业生就业求职的竞争力。2010届本专科毕业生就业率达到88%。